DH FOODS SUR LA ROUTE VERS LE DÉVELOPPEMENT DURABLE
À partir de 2024, Dh Foods identifie clairement que le respect des normes ESG (Environnement - Social - Gouvernance) aidera non seulement les produits agricoles vietnamiens à répondre aux exigences légales et du marché, mais également à créer des avantages concurrentiels, à construire une image de produits de haute qualité et plus durables sur les marchés vietnamiens et internationaux.
Actuellement, Dh Foods prend activement les premières mesures en vue d'adopter des normes de développement durable dans ses activités commerciales et sa gouvernance d'entreprise :
- Gouvernance : Toujours maintenir et viser des critères commerciaux transparents et durables, ainsi qu'un bénéfice mutuel avec toutes les parties prenantes, y compris les employés, les clients, les partenaires, les investisseurs, les fournisseurs, le gouvernement, etc.
- Social : Dh Foods place toujours les intérêts des travailleurs au premier plan. Respect absolu des règles : interdiction du travail des enfants, du travail forcé, des horaires de travail, des salaires et des régimes de promotion justes et clairs, interdiction de tout harcèlement sur le lieu de travail, et garantie du droit des travailleurs à la liberté d'association et à la négociation collective.
Environnement : Optimiser en permanence l'utilisation de l'électricité, de l'eau et du carburant dans le processus de production, tout en minimisant la production et l'utilisation de matériaux ou de déchets nocifs pour l'environnement. Entre 2025 et 2030, l'entreprise poursuivra ses initiatives durables en matière d'application de technologies économes en énergie, de conversion partielle aux énergies renouvelables, de recyclage et de réutilisation des ressources en eau. Dh Foods s'efforce notamment d'utiliser des matières premières et des emballages respectueux de l'environnement, créant ainsi une chaîne de valeur de production durable et contribuant activement à la protection de la planète.
L'entreprise s'efforce en particulier de maintenir un environnement de travail convivial et harmonieux, encourageant l'esprit d'entreprise des employés, c'est-à-dire des collaborateurs à l'esprit pionnier, responsable et créatif. Outre le respect de la loi, Dh Foods met en œuvre de nombreuses politiques internes flexibles, conformes à la réglementation nationale, notamment en matière de visites médicales, de fêtes de fin d'année, d'anniversaires, du 8 mars au 20 octobre, etc.
DÉVELOPPEMENT DURABLE
Un lieu pour enregistrer le parcours de Dh Foods dans l'équilibre des intérêts commerciaux, du développement durable et des contributions positives à la communauté et à la société.